Ofrecemos paquetes de prestaciones completos y competitivos en todo el mundo, adaptados al mercado local en el que operamos. Por lo tanto, las prestaciones de los empleados dependerån del lugar de trabajo y de la función, pero pueden incluir seguro de vida, protección de ingresos, pensión, seguro médico privado y vacaciones anuales.
AdemĂĄs, damos prioridad a ofrecer oportunidades de aprendizaje y desarrollo que permitan a los empleados alcanzar su potencial y tomar las riendas de su futuro. AdemĂĄs de desarrollar a los empleados en una funciĂłn especĂfica, estamos comprometidos con el aprendizaje permanente y la formaciĂłn continua, incluido el desarrollo de las habilidades de las personas y la identificaciĂłn de futuros supervisores y directivos. Cada mes, cientos de empleados reciben formaciĂłn, como concienciaciĂłn sobre salud, seguridad y medio ambiente, aprendizaje, cursos tĂ©cnicos de nivel bĂĄsico y avanzado, seminarios de desarrollo de gestiĂłn y formaciĂłn en liderazgo y supervisiĂłn.
Tenemos un fuerte espĂritu de promociĂłn interna. Podemos ofrecer empleo a largo plazo y promociĂłn profesional en distintos paĂses y continentes.
Trabajar en Oceaneering significa que si tienes la capacidad, el empuje y la ambiciĂłn de tomar las riendas de tu futuro, recibirĂĄs apoyo para hacerlo y las posibilidades son infinitas.