A Oceaneering se dedica a criar uma força de trabalho talentosa, diversificada e inclusiva. Os veteranos há muito tempo fazem parte do DNA de nossa empresa e temos um orgulho especial de nossos funcionários que serviram e se sacrificaram. A série Veterans Spotlight, apresentada em parceria com a Rede de Veteranos da OceaneeringO relatório "A Oceaneering é uma empresa de veteranos", destaca as contribuições dos veteranos para a Oceaneering e como eles demonstram nossos valores fundamentais por meio de suas habilidades e experiências.

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David Mason é Gerente de Projetos Submarinos da Divisão de Serviços Marítimos (MSD) da Oceaneering em Chesapeake, Virgínia.

Antes de entrar para a Oceaneering, ele serviu 10 anos na Marinha dos EUA, quatro dos quais na reserva. Durante uma década, David desenvolveu habilidades e dominou novos desafios em várias funções, como engenheiro e suboficial de segunda classe. Ele se lembra com carinho de seu tempo no serviço militar.

"Se tivesse a oportunidade, eu faria tudo de novo (servir)", disse ele. "Poder realizar outra missão ou dirigir outro barco veloz - esses foram apenas alguns dos destaques do meu tempo de serviço. A camaradagem sempre me fez sentir como se eu tivesse uma segunda família. Ainda sou grande amigo de muitas das pessoas com quem servi."

David se alistou na Marinha em 2004, depois de sofrer uma segunda lesão no joelho enquanto jogava futebol americano no ensino médio.

"Eu sabia que a faculdade não era uma opção para mim", disse ele. "Eu sabia que queria fazer algo por mim mesmo além de problemas. O alistamento foi a melhor opção."

Na Oceaneering, David descobriu que os valores que lhe foram incutidos durante seus muitos anos de serviço combinavam com os valores da própria Oceaneering Valores essenciais, especialmente "Faça as coisas direito."

"Isso é algo pelo qual todos devem sempre se esforçar e, na Marinha, isso era importante porque cada uma de nossas funções era essencial para a missão geral", disse ele. "Se eu não fizesse ou não pudesse fazer meu trabalho com segurança, estaria arriscando a vida das pessoas ao meu redor."

David encontrou outros valores essenciais da Oceaneering que se alinhavam com os que ele vivenciou na Marinha.

"A capacidade dos velejadores de trabalhar em equipe nos permitiu crescer juntosque também nos ajudou assumir cada desafio que enfrentamos e superar o desempenhoNão apenas nossas expectativas, mas também as da liderança".

Ele continuou: "Nunca há apenas uma maneira de resolver um problema ou atingir uma meta. Meu tempo na Marinha me mostrou isso, e todos os dias posso aplicar isso a qualquer situação."

David disse que as habilidades e o treinamento que recebeu na Marinha facilitaram a transição para um cargo civil na Oceaneering.

"Ser um gerente de projeto não é apenas uma questão de papelada e orçamentos", disse ele.

"Preciso saber o que cada um dos meus artesãos está fazendo; quais materiais eles precisam; quanto tempo deve levar para concluir um projeto; e muito mais. Isso não seria possível se eu não tivesse feito essas coisas em meus primeiros anos, quando estava em navios como marinheiro."

Um aspecto gratificante de sua carreira na Oceaneering é que David se sente como se ainda estivesse servindo ao seu país, assim como fez durante sua carreira na Marinha.

"Faço parte de uma equipe que está reparando e consertando navios para que eles possam permanecer prontos para o combate, manter a liberdade dos mares e continuar a impedir a agressão ao lado dos outros ramos militares."

Quando perguntado sobre o conselho que daria aos veteranos em transição, David disse: "Muitos veteranos estão disputando uma posição na força de trabalho civil, portanto, esteja preparado, desde os registros médicos até os currículos, tenha várias cópias de tudo."

"Tornar-se um civil não é tão fácil quanto parece, mas quanto mais bem preparado e realista você for, melhor será. Se essa peça do quebra-cabeça (cópias duplicadas da papelada) for resolvida, você poderá se concentrar em encontrar um ótimo emprego em uma empresa que preencha muitos dos requisitos da sua lista."

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