Oceaneering se dedica a crear una plantilla con talento, diversa e integradora. Los veteranos forman parte del ADN de nuestra empresa desde hace mucho tiempo, y estamos especialmente orgullosos de nuestros empleados que han servido y se han sacrificado. La serie Veterans Spotlight, presentada en colaboración con la Red de Veteranos de Oceaneeringdestaca las contribuciones de los veteranos a Oceaneering y cómo demuestran nuestros valores fundamentales a través de sus habilidades y experiencias.

veteran-spotlight

David Mason es Director de Proyectos Submarinos de la División de Servicios Marinos (MSD) de Oceaneering en Chesapeake, Virginia.

Antes de incorporarse a Oceaneering, sirvió 10 años en la Marina estadounidense, cuatro de ellos en la reserva. Durante una década, David desarrolló destrezas y superó nuevos retos en diversas funciones, como las de maquinista y contramaestre de segunda clase. Recuerda con cariño su tiempo en el servicio.

"Si tuviera la oportunidad, lo volvería a hacer", afirma. "Poder llevar a cabo otra misión o conducir otra lancha rápida fueron algunos de los momentos más destacados de mi tiempo de servicio. La camaradería siempre me hizo sentir como si tuviera una segunda familia. Sigo siendo gran amigo de muchas de las personas con las que serví".

David se alistó en la Marina en 2004 tras sufrir una segunda lesión de rodilla mientras jugaba al fútbol en el instituto.

"Sabía que la universidad no era una opción para mí", dijo. "Sabía que quería hacer algo por mí mismo aparte de problemas. Alistarme era la mejor opción".

En Oceaneering, David encontró que los valores que le inculcaron durante sus muchos años de servicio coincidían con los propios de Oceaneering. Valores fundamentalesen particular "Hacer las cosas bien."

"Eso es algo por lo que toda persona debe esforzarse siempre, y en la Marina, esto era importante porque cada una de nuestras funciones era esencial para la misión general", dijo. "Si no hacía o no podía hacer mi trabajo con seguridad, estaría arriesgando la vida de los que me rodeaban".

David encontró otros Valores Fundamentales de Oceaneering que coincidían con los que experimentó en la Marina.

"La capacidad de los regatistas para trabajar en equipo nos permitió crecer juntosque también nos ayudó apropiarse de cada reto nos enfrentamos y superan ano sólo nuestras expectativas, sino también las del liderazgo".

Nunca hay una sola manera de resolver un problema o alcanzar un objetivo. Mi paso por la Marina me lo enseñó, y cada día puedo aplicarlo a cualquier situación."

David afirma que los conocimientos y la formación que recibió en la Marina hicieron que la transición a un puesto civil en Oceaneering fuera un camino fácil.

"Ser gestor de proyectos no es sólo papeleo y presupuestos", afirma.

"Necesito saber qué está haciendo cada uno de mis artesanos; qué materiales necesitan; cuánto tiempo debería tardar en completar un proyecto; y mucho más. Esto no sería posible si no hubiera hecho estas cosas en mis primeros años, cuando estaba destinado en barcos como marinero".

Un aspecto gratificante de su carrera en Oceaneering es que David siente que sigue sirviendo a su país, igual que lo hizo durante su carrera en la Marina.

"Formo parte de un equipo que repara y arregla buques para que sigan listos para el combate, mantengan la libertad de los mares y sigan disuadiendo agresiones junto a las demás ramas militares".

Cuando se le preguntó qué consejo daría a los veteranos en transición, David dijo: "Muchos veteranos compiten por un puesto en la población activa civil, así que hay que estar preparado, desde los historiales médicos a los currículos, tener varias copias de todo."

"Convertirse en civil no es tan fácil como puede parecer, pero cuanto mejor preparado y más realista seas, mejor te irá. Si esta pieza del rompecabezas (las copias duplicadas del papeleo) está resuelta, podrás centrarte en encontrar un buen trabajo en una empresa que marque muchas de las casillas de tu lista."

¿Le interesa una nueva trayectoria profesional? Visite nuestra Página de empleo para buscar nuestras oportunidades de empleo disponibles.

¿Le interesa una nueva trayectoria profesional?

Utilice la herramienta de búsqueda de MOS de Oceaneering para encontrar su próxima oportunidad.